Johtamisen seuraava sukupolvi johtajia vaatii uutta ajattelutapaa. Perinteiset organisaatiomallit eivät enää toimi riittävän tehokkaasti , kun otetaan huomioon nuoremman työvoiman vaatimukset ja https://lewysdlxz208211.win-blog.com/23560545/esim-uuden-sukupolven-johtaminen